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LAVORO

Il Contratto di Apprendistao

Il contratto di apprendistato è un contratto a tempo indeterminato per previsione del Testo Unico dell’Apprendistato (D. Lgs 167/2011). Nel contratto deve essere indicato il piano formativo individuale, da definirsi e sottoscriversi entro 30 giorni dalla data di stipulazione del contratto stesso. Mediante questo documento le parti definiscono in concreto quale sarà il percorso formativo dell’apprendista, tale formazione verrà registrata sul “libretto formativo del cittadino”. La formazione deve avere una durata minima di 6 mesi, la durata massima varia in relazione alla differente tipologia di contratto conclusa.


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Contratto Apprendistato